Dicas fundamentais de como conseguir um estágio (por que não um emprego fixo) para graduandos de Geografia!
Como sabem, é amplamente difundido que não existe emprego para geografia que não seja além do ensino em sua várias modalidades. Bem isso durante um tempo foi verdade, mas felizmente o mundo muda, e nessas mudança o mercado exige um profissional com uma visão ampla de funcionamento sistemas e com bons conhecimentos em localização.
Bem, já existe tal profissional, e ele se chama Geógrafo! O mundo precisa de você, mas ele de certa forma o mundo ainda lhe conhece pouco, por isso ainda há uma grande demanda de profissionais mas pouca chamada para os mesmos. O foco dessa postagem são dicas de como conseguir o estágio, futuramente farei uma postagem sobre como se portar para os que já conseguiram um estágio, chega de conversa e vamos aos passos.
1. Defina o que quer fazer.
Bem, esse é seu ponto de partida, em que você é bom? Ou em que quer trabalhar? (Não confundir os dois).
Deve ter consciência em que ou em onde quer estagiar, pois pode haver um grande arrependimento futuro, mas faça aquilo que lhe dê algum tipo de satisfação, financeiro ou emocional.
Em que é bom/gosta de fazer? Humanas, física, área técnica, cartografia, educação, saúde, etc., a partir disso pode se programar para começar a buscar o estágio.
Para aquele que vai focar no conhecimento e no currículo, fazer um estágio em uma área completamente diferente do que já fez ou estudou pode ser uma boa, forçando a conhecer outras coisas e ampliando o leque de atividades que pode assumir futuramente. Eu só recomendo isso para aquele que já tem uma certa bagagem de conhecimento e/ou experiência.
2. Liste possíveis locais onde possa haver oportunidade de estágio.
Para o geógrafo, dependendo da região do país, pode haver mais oportunidades em secretarias públicas, setores privados, ONG’s, escolas, universidade, institutos de pesquisa entre outros. Por isso deve ser feito uma sondagem nesse locais e verificar as atividades realizadas e obviamente a possibilidade de estágio [no meu caso, listei entorno de 10 secretarias municipais e estaduais onde o geógrafo teria competência de atividades para procurar estágio, e em duas fui chamado para estagiar].
3. Monte um currículo.
Parece redundante a dica do currículo, mas para o caso do geógrafo é um pouco diferente dos outros currículos.
Para começar, não vou dar um modelo ideal, mas o que seu currículo deve ter os seguintes itens:
OBJETIVO: Muitos já não colocam no currículo, mas nossos objetivos devem ser bem claros, não podem ser muito amplos, mas também não muito restritivo, deve ter no máximo de 3 linhas e não mais que 30 palavras. Ex.: Graduando de geografia a procura de estágio nas áreas de Sistemas de Informações Geográficas, Geoprocessamento, Gestão e Educação Ambiental e Estudos de Impactos Ambientais.
EXPERIÊNCIA: Bem, nem todos terão experiência em estágio, não entrem em desespero, coloque no currículo atividades realizadas na durante a graduação, como projetos de iniciação científica, projetos de extensão, monitorias (citar disciplina), trabalhos voluntários entre outros. Mas lembre-se, coloque somente o essencial e os trabalhos MAIS RELEVANTES, principalmente se forem afins do local de onde almeja o estágio.
CONHECIMENTOS E DOMÍNIOS: Aqui é que será o seu verdadeiro trunfo no seu currículo, o que realmente você já sabe fazer, mesmo de forma iniciante, como por exemplo, cursos de qualificação, uso de programas, domínio de técnicas laboratoriais, uso de equipamentos eletrônico, experiência de campo em determinada atividade ou local entre outras coisas.
“Abre aspas. Bem,vou abrir um parêntese para essa parte, A VERDADE É QUE, goste ou não, o mercado que profissionais que dominem geoprocessamento, mesmo que abram uma vaga de estágio para geógrafos de linha mais humana, eles vão chamar um aluno que saiba algum SIG. Imagine a seguinte situação: Um grupo de pesquisa em geopolítica e geografia econômica abriu uma vaga de estágio, um aluno sabe tudo sobre Milton Santos, ou outros sabe o suficiente do mesmo, mas tem noção básica de SIG, sinceramente, quem vocês acham que vai pegar o estágio? Fecha aspas”
OUTRAS INFORMAÇÕES: essa parte do currículo pode levar outros nomes, mas é onde colocará informações que fogem um currículo padrão, como por exemplo a participação de um evento, ou que já ministrou algum curso em um programa ou equipamento, ou que já trabalhou com pesquisador tal, aqui você se destaca e mostra que sabe um pouco além do que a academia ensina.
4. Monte um currículo direcionado.
Talvez você já tenha na gaveta um currículo pronto,bem, jogue ele fora, pois você não está procurando emprego como balconista, mas sim como Geógrafo, e o currículo deve está como tal
O seu currículo deve ser direcionado, exaltando aquilo onde o empregador procura. Se o empregador procura alguém para trabalhar com SIG, exalte os programas que domina, onde usou SIG nos projetos de iniciação científica, que já foi monitor do laboratório de cartografia ou da disciplina de Sensoriamento Remoto entre outros. Já para trabalhar com pesquisas científicas, exalte os projetos em que já trabalhou, os grupos de pesquisas que atua, os eventos já participados, links para o currículo Lattes. Para ONG’s, exalte os conhecimentos em projetos, experiência de campo, domínio em idiomas, possibilidade de viagem, entre outros.
Ou seja, não faça só um currículo, mas vários diferentes, cada um exaltando seus domínios.
5. Entregue em mãos o currículo.
Mandar currículo pela internet é pouco eficiente. O ideal é entregar em mãos o currículo nos lugares onde almeja o emprego, acredite, isso conta muito para os avaliadores, pois significa que você se esforçou para tal.
Sempre leve pelo menos dois currículos, um deles entregará no setor de Recursos Humanos [agora vou lhe contar uma verdade pessoal, o pessoal do RH não guarda os currículos de estágio, muita gente pensa que eles vão para a mão do patrão, mas na verdade não são entregues. O que ocorre é o chefe chegar e pedir um estagiário, então o pessoal do RH não lê os currículos, em vez disso ligam para o IELL e CIEE ou equivalentes da vida, e pendem um estagiário de acordo com que o chefe pediu. Sem dor, sem problema]. Lembrem-se que o pessoal do RH é formado nos cursos de administração e similares, ele não conhecem o geógrafo, não sabe o que ele faz e pensa que só dá aula, então vão dá preferência a aceitar currículos de outros cursos, como Engenharias por exemplo.
O segundo Currículo que falei você deve entregar EM MÃOS da real pessoa que será seu patrão ou a que vai contratar, isso por que ele ELES SÁBEM o que um geógrafo faz, caso não saiba, você deve mostrar o que você estuda no curso e em que pode atuar.
Lembrem-se de SEMPRE olhar nos olhos, apertar a mão e conversar sobre o que tá no currículo, mostrar experiências da graduação, disciplinas já cursadas, das práticas de campo, dos programas que sabe mexer, dos equipamentos que já operou entre outras coisa. Se o patrão não estiver no dia em que entregou o currículo, agende e volte outro dia, você deve entregar em mão o currículo, pode não ser que ele olhe na hora, mas o seu currículo estará na mesa dele.
Isso aumenta significativamente as possibilidades de conseguir um estágio pois o seu currículo terá um rosto e uma voz, deferentes das pilhas brancas de currículos que nunca serão lidos.
6. Dicas Finais.
- Sempre tenha um currículo em mãos, na mochila, no pen drive, no e-mail entre outros;
- Procure estágio preferencialmente antes de terminar cada semestre, pois é quando se finaliza períodos letivos e contratos, ou seja, vagas em aberto;
- Avise que está a procura de está, muita gente deixa de conseguir oportunidades devido o desconhecimento. avise a colegas e professores sua procura e disponibilidade para trabalho;
- Atualiza SEMPRE seus currículos de estágio on-line, isso coloca seus nomes sempre no topo das listas, esse é um critério de chamar para vagas em aberto;
- Crie um rede social (não estou falando de facebook) de contatos, listas de discursão, grupos de de sites de perfis, ou sites especializados como LinkedIn;
- Acessa sites de emprego e veja os perfis de profissionais mais demandados;
- Leve a busca a sério, um estágio é muito importante para sua formação, e pode definir seu futuro profissional;
- Leve seu curso a sério, pois o que está aprendendo será com certeza cobrado lá fora, em especial nas disciplinas mais técnicas e computacionais
- Aprenda geoprocessamento e operar GPS, uma hora ou outra terá de usar isso, então pague pelo curso caso necessário para aprender tal;
- Estude sempre e seja rico.
Minha experiência:
Eu havia saído de uma iniciação científica, estava sem dinheiro e decidi procurar um estágio, como eu dominava SIG, pesquisei na internet as secretarias de estado e do município onde poderia trabalhar de SIG, listei umas 10, procurei o nome dos responsáveis dos setores técnicos e imprimi vários currículos, em muitos lugares falaram que não estavam pegando estagiários, e isso foi me desmotivando, então fui para o Instituto de Planejamento Urbano – IMPLURB e lá entreguei meu currículo no RH, a gerente fez questão de dizer que lá só contratavam Engenheiros, Arquitetos e Técnicos em Edificação, e que lá nunca haviam contratado antes um geógrafo, então fingi que fui embora e fui direto na sala de geoprocessamento do órgão, então entreguei o currículo em mão, falei com o gerente do setor; no dia seguinte fui para o Instituto de Terras do Amazonas – ITEAM, onde eles estavam desesperados em um profissional em SIG, no momento em que entreguei meu currículo eles já falaram que a vaga era minha e já estava montando meu contrato, algumas horas depois a mesma gerente do IMPLURB, a mesma que falou que não contratava geógrafos, estava pedindo meus dados para montar meu contrato lá. Resultado, peguei o estágio no ITEAM e ofertei a vaga de estágio do IMPLURB a meu colega de turma (e agora colega de trabalho no concurso público que passei).
Até a próxima postagem pessoal!
